隨著進公司的時間長了，許多事情也都變得熟練起來，漸漸不再需要其他人的指導，就能開始著手一份報告，做習慣之後，甚至會為了自己能花比一開始短的時間完成任務而沾沾自喜。但是驕者必敗，許多事情做習慣之後，你反而沒辦法發現自己的盲點，甚至碰到問題時也選擇性地忽略，認為自己的判斷會是對的，然而最後終究鑄成大錯，後悔莫及。

還記得剛接手一項經常性任務的前期，因為第一次接觸，常常出錯被罵，每一次都要花很久的時間反省自己，下一次再做的時候總是小心翼翼。因為不確定怎麼樣才是正確，所以常常都要纏著同事問東問西，要得到答案才敢接著做。但到了後期越來越上手，出錯的頻率少了，速度變快了，於是開始慢慢習慣了這樣的做事方式。然而，我相信大家或多或少都有過這樣的經驗吧—就算之後遇到引起一點點小疑惑的問題，都會直覺性地給自己一個想聽的答案，因為認為自己已經有足夠經驗能夠面對問題，抑或是堅持照著自己的SOP走，看到類似的事件就自動歸為同一類，心裡堅定的相信自己絕對不可能做錯，畢竟一直以來也都是這樣處理的，要出問題應該早就出了吧？

但是這裡出現了問題，你拒絕並且不相信看到自己碰到問題，你認為你已經足夠有經驗所以不應該有任何懷疑。上述例子的結果是甚麼呢？看到問題的當下我選擇忽略，堅信自己的SOP和判斷，最後當然是出了大包，羞愧不已。後來我仔細地反省了很久，這其實是可以避免的，如果當初我選擇像一開始一樣花個幾秒鐘跟同事做確認，解答心中就算只有一點點的疑惑，而不是自以為是地相信自己的判斷，或許今天就不會出這麼大的問題。工作一段時間後，很容易會因為自己的經歷比剛開始豐富了，深入了，就漸漸忘記了當初那種對甚麼都很好奇的感覺，甚至開始對問問題這件事感到尷尬，認為自己不應該也不適合再有那麼多疑問。

然而，生活中的人事物都一直在變動，我相信經歷所能帶來的好處，但人都說「世界唯一不變的就是變」，社會也是一個我們必須不斷改變自己並適應的地方，需要時時保有彈性，對甚麼都保有好奇，遇到問題時勇於發問，別把一切視為理所當然，更別讓慣性和驕傲扼殺了你的可能性。

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